Los trabajadores del CIRE se movilizan para denunciar la degradación de sus condiciones laborales
Los trabajadores del Centro de Iniciativas para la Reinserción (CIRE) se han concentrado ante las puertas de distintos centros penitenciarios catalanes para exigir el fin de la discriminación que, según apuntan, sufre el colectivo. UGT denuncia que la situación de la plantilla es “insostenible” y que se les ha excluido de los recientes acuerdos de seguridad y mejoras salariales firmados por el Departamento de Justicia para el período 2024-2027. Alertan de que continuarán con las movilizaciones y no descartan una posible huelga.
Los trabajadores denuncian que las demandas presentadas por el Comité Intercentros el pasado mes de abril han sido “sistemáticamente denegadas”. En ese momento, se trasladó la necesidad “urgente” de revisar los espacios de trabajo y de dotar al personal de la condición de agente de la autoridad para garantizar su protección jurídica ante posibles agresiones.
Por otro lado, recuerdan que el impacto económico para aplicar estas mejoras ya estaba previsto en los presupuestos del CIRE para 2026, por lo que consideran que los argumentos de la administración son “excusas estructurales para mantener una dualidad injusta dentro del sistema penitenciario catalán”.
También aseguran que, pese a que el personal del CIRE comparte los mismos talleres, riesgos y contacto directo con la población interna que el resto de funcionarios, la administración les niega las mismas medidas de protección y seguridad.
Desde UGT han advertido de que si la Generalitat no da un paso real para equiparar sus condiciones laborales con las del resto del personal penitenciario, la plantilla continuará con el calendario de movilizaciones que podría culminar, alertan, con una huelga de los trabajadores del CIRE.
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